Стопка 4. «Папка ввода в должность»
Все, что показывает системный подход к людям и коммуникациям.
- Доказательства компетентности. Не просто дипломы экологов. А программы обучения, инструктажи для водителей погрузчиков (по обращению с отходами), записи о подготовке операторов котельной. Нужно показать, что каждый на своем месте понимает свою роль в СУОС.
- Документированная информация о коммуникациях. Журналы входящей/исходящей переписки с надзорными органами, запросы от местных жителей и ваши ответы. Показывает, что вы управляете внешними и внутренними коммуникациями.
Совет бывалого: не готовьте эти документы за неделю до аудита. Начинайте с ними работать за полгода. Лучший способ проверить себя — взять каждый документ и пройтись по нему с вопросом: «А как мы это делаем на самом деле? Где запись об этом?». Если на каждый пункт есть живой, актуальный ответ — вы готовы.
Удачи на аудите! Помните, это не экзамен с целью «завалить», а возможность получить ценную обратную связь и сделать вашу систему еще крепче.